降低工资的方式辞退员工,可以怀孕期间领导降员工工资吗
公司不能辞退怀孕的员工,根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四...
公司可以胁迫员工降低工资标准辞退员工吗?
公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,擅自降低工资标准的,可以解除合同并要求用人单位支付补...
员工不同意调岗公司降低工资合法吗
未与你协商并经你同意调动你的岗位,此做法已经违法,但到现在已经过去一个月时间,你对调动岗位没有提出异...
公司可以擅自降低工资标准辞退员工吗?
公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,擅自降低工资标准的,可以解除合同并要求用人单位支付补...
公司可以“擅自降低工资标准”辞退员工吗?
公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,擅自降低工资标准的,可以解除合同并要求用人单位支付补...
公司可以擅自降低工资水准辞退员工吗
公司未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,擅自降低工资标准的,可以解除合同并要求用人单位支付补...
能否任意降低员工工资
用人单位不能随意变更劳动合同,包括工资报酬,工作岗位,工作环境等,你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳...
公司随意降低员工工资
用人单位的做法是违反法律规定的,属于违法降低劳动者的劳动报酬。调整劳动者工资,用人单位应该与劳动者进...
公司能随意降低员工工资吗?
公司可以根据劳动合同约定或其他规章制度的规定,对劳动者实行相应的调岗降薪。 如果公司没有明文规定,无...
公司能随意降低员工工资吗
公司可以根据劳动合同约定或其他规章制度的规定,对劳动者实行相应的调岗降薪。 如果公司没有明文规定,无...
公司故意降低员工工资怎么投诉
用人单位恶意克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。 如果用人单位未...
公司故意低于员工工资合法吗?
非法的。公司不得签订低工资的避税合同。因为这是非法的,也可能无法维护员工自己的合法权益。低工资是隐藏...
用人单位随意降低员工工资,违法吗
工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询