没有签劳动合同后被辞退, 公司能否拿到补偿金

关于被公司辞退问题的解答：例如，按照我国《劳动法》第三十九条规定，劳动者满足一定条件的的，用人单位可...

劳动者被辞退是否可以要求公司补偿

员工被辞退具有法定过错的无需支付经济补偿金，没有法定过错才需要支付经济补偿金。按照《劳动合同法》第四...

被公司辞退劳动者可以带到赔偿吗

被辞退是否会得到赔偿要看具体原因： 第 一、无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。 第 二、合...

劳动者没有签订劳动合同被公司辞退后可以得到赔偿吗

1、未签订劳动合同的情况下，用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为：从用工一个月开始，到用工满一...

没签劳动合同被公司辞退，有赔偿金吗？

如果单位非法解除劳动关系，劳动者可以要求赔偿； 单位解除劳动关系的理由符合《劳动合同法》的规定的，不...

没有签劳动合同被公司辞退要赔偿

公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍...

劳动合同不到期被甲方辞退的是否可以要求赔偿

1、可以的，用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标...

劳动合同到期被辞退有赔偿金吗？

1、员工虽然未续签合同，但与单位仍存在事实劳动关系，单位仍应为其缴纳社保费； 2、双方的事实劳动关系...

被辞退六天没有劳动合同可以拿到赔偿金吗

有没有赔偿看具体情况定： 1、如果还在试用期，被单位证明不符合录用条件被辞退，是没有赔偿的； 2、单...

2022年劳动合同到期被辞退是否有赔偿

固定期限的劳动合同到期，如果单位不续签，需要进行经济补偿。 如果员工不续签，是否有赔偿又细分为两种情...

劳动合同到期被辞退后公司要要求赔偿吗

劳动合同不到期被公司辞退的，不一定有赔偿金。如果只有劳动者因为下列无过错情形被辞退的才有补偿金： （...

没有签劳动合同被辞退可以要求赔偿金吗

若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。六个月以上不满一年...

没有劳动合同被辞退是否需要赔偿

1、没劳动合同被辞退可以申请劳动仲裁要求用人单位支付以下赔偿：未签订劳动合同的双倍工资及拖欠的工资；...