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《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十九条规定,职工患病或非因工负伤治疗...
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一、医疗期期间有多长 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)有关规...
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病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。 1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以...
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根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤...
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
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1、对于病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动...
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病假工资的计算,职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:1、连...
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(1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不满2...
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一、病假工资怎么计算 1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工...
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一、1天的病假工资怎么计算 雇员因疾病或伤残而缺勤的期间可以获得的报酬。 二、1天的病假工资怎么计算...
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工资3000元,病假2天工资是2020.31元。计算公式:3000除以21.75等于1天工资,病假基...
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计算公式:3000除以21.75等于1天工资,病假基数是80%:3000/21.75*2*80%=2...
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