病假工资可以低于最低工资标准吗?病假工资能否低于最低工资标准?
病假工资可以低于最低工资标准。劳动和社会保障部最近颁布的《最低工资规定》第三条规定:“本规定所称最低...
病假工资最低工资标准能低于最低工资标准吗
1、病假工资是可以低于最低工资的。 2、根据我国的法律规定,劳动者请病假时用人单位给劳动者发放的工资...
病假工资低于最低工资标准的
劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》(劳部发〔1995〕309号)第59天规定病...
病假工资低于最低工资怎么办
劳动法中就病假工资具体标准未做规定,但是有指引作用,是维护劳动者的利益的,在此基础上劳动部出台的关于...
病假工资可以低于最低工资标准吗
病假工资可以按低于最低工资标准支付。病假工资应按不低于最低工资标准的80%支付。《关于贯彻执行〈中华...
病假工资是否能低于最低工资标准
1、病假工资是可以低于最低工资的。 2、根据我国的法律规定,劳动者请病假时用人单位给劳动者发放的工资...
员工病假期间的工资低于最低工资标准怎么办
天病假工资=I病假工资的计算基数÷月制天×相应的病假工资的系数计算。病假工资的计算基数是根据“上海市...
病假工资低于最低工资吗
看企业具体规定。企业到底是按照劳动保险条例及其实施细则规定的60%-100%支付病假工资,还是按照若...
职工病假工资低于最低工资该怎么办?
以下是有关于职工病假工资低于最低工资问题的回答:职工病假期间工资可以低于当地最低工资标准。劳动部《关...
病假工资是否应当低于最低工资标准
病假工资可以低于最低工资标准,但不得低于最低工资标准80%。r劳动部r《关于贯彻执行<中华人民共和国...
工资低于最低工资标准怎么办?
如果因基本工资发生劳动争议,可以与单位先进行协商解决,如果协商不成依法与集体合同所规定的标准计算; ...
工资低于最低工资标准,怎么办?
协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会投诉 中华人民共和国劳动合同法 第八十五条用人单位有下列情形...
工资低于工资最低标准怎么办
协商不成到公司所在地人力资源和社会保障局投诉 法律依据中华人民共和国劳动合同法 第八十五条用人单位有...
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