工伤赔偿是按本人工资还是实际工资

工伤赔偿一般按照本人工资和统筹地区职工平均工资为基数，具体看《工伤保险条例》和所在省市的规定。一、本...

工伤赔偿是按当时工资还是实际工资

工伤赔偿不是按你个人的实际工资计算的，而是按所在地上年职工平均收入指数计算的！根据《工伤赔偿标准》九...

工伤赔偿按平均工资赔偿还是实际工资赔偿

工伤保险条例中所称的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本...

工伤赔偿是按实际工资还是按社保赔

社保部分按照缴费工资缴纳，但缴费工资与实际工资的差额部分应当由单位承担赔偿责任。如果属于工伤，建议先...

工伤赔偿金按社保还是按实际工资

社保部分按照缴费工资缴纳，但缴费工资与实际工资的差额部分应当由单位承担赔偿责任。如果属于工伤，建议先...

工伤赔偿按实际工资吗

劳动者本人工资低于当地政府规定的最低工资标准的，按最低工资标准支付；高于当地职工平均工资300%的，...

工伤赔偿是按照员工实际工资还是工资发放

工伤协议中，少些工资金额是会相应员工所赔偿的金额的。员工在工伤事故赔偿中，可享受除医疗期间的费用以外...

工伤赔偿是按照实际工资吗？

是按照劳动者受伤前3个月的平均工资或者受伤前一年的平均工资进行计算。...

工伤赔偿金按实际工资还是凭工资单计算？

【法律意见】 工伤赔偿是按受伤前12个月工伤保险平均缴费工资，不是个人实际拿到的工资...

工伤赔偿是按照实际工资赔偿吗

是按照劳动者受伤前3个月的平均工资或者受伤前一年的平均工资进行计算。...

误工费是按基本工资赔偿还是实际工资赔偿

误工费按照实际工资赔偿，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定，...

工伤赔偿是按实际工资算的吗

工伤赔偿是按实际工资算，工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按...

辞退是按基本工资赔偿还是实际工资赔偿？

用人单位辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月实际发的平均工资来进行计算...