工伤赔偿计算职工工资怎么算
工伤赔偿项目不同,适用的工资标准不同。 一、停工留薪期工资 按《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因...
工伤职工留薪期工资怎么计算,工伤职工停工留薪期的工资怎么计算
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤...
员工工伤工资应怎么计算
原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
职工工伤工资应该怎么算?
应当按照受伤前12个月平均工资发放工伤期间工资,职工工伤工资法条参考《工伤保险条例》第三十三条职工因...
工伤职工工资应该怎么算
1、工伤人员停工留薪期间,原工资待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期间一般不超过12个月。...
工伤职工工资待遇怎么计算
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
职工工伤病假工资怎么计算
1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...
企业工伤职工怎么计算工资
根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留...
职工工伤后的工资怎么计算
根据工伤保险条例的规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内...
职工工伤工资待遇怎么计算?
根据我国《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的...
职工工伤赔偿工资怎么计算
根据《工伤保险条例》和浙江省的规定,宁波市工伤职工赔偿中的工资,按以下办法确定: 一、停工留薪期的原...
职工因工受伤工资怎么计算?
职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留...
职工社保工伤工资怎么计算
首先,要确定工伤保险缴费比例,分为三档:0.5%、1%、2%,根据所属行业风险程度来确定; 再者,确...
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询