劳动单位未破产可以申请解除劳动关系吗

法律分析 单位未破产时能公告与劳动者解除劳动关系。用人单位欲依法与劳动者解除劳动合同，均需以书面形式...

单位破产，劳动者可以公告解除劳动关系吗

单位未破产能公告解除劳动关系。法律在赋予劳动者单方解除权的同时，也赋予用人单位对劳动合同的单方解除权...

单位破产还能解除劳动关系吗？

单位未破产时能公告与劳动者解除劳动关系。用人单位欲依法与劳动者解除劳动合同，均需以书面形式通知。先需...

单位未破产，能公告解除劳动关系吗

可以。用人单位欲依法与劳动者解除劳动合同，均需以书面形式通知。先需书面送达《解除劳动合同通知书》，若...

单位可以单方面解除劳动关系吗

用人单位能够单方面解除劳动关系，具体情形包括：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工...

用人单位可以解除劳动关系吗？

一、“买断工龄”没有法律支持，只能提出依法解除劳动合同关系。但用人单位不存在《劳动合同法》第38条规...

工伤单位可以解除劳动关系吗

只是支付一次性工伤医疗补助金和就业补助金。根据《工伤保险条例》第三十六条规定，工伤五至六级的职工，用...

病假单位可以解除劳动关系吗？

如果劳动者伪造请假条，那么劳动者行为违反劳动合同法规定，单位可以解除劳动合同，而且开除劳动者。 病假...

病假单位可以解除劳动关系吗

1、员工伪造病假条，如果其行为严重违反了用人单位的规章制度，单位是可以与其解除劳动关系的。该解约行为...

用人单位可以解除劳动关系吗

用人单位可以解除劳动关系，并结清工资。根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可...

单位可以起诉解除劳动关系吗

不能。 ⒈劳动诉讼的前置程序是劳动仲裁，所以因解除劳动合同产生争议的，用人单位不能直接提起诉讼，应该...

劳动关系可以口头通知单位解除劳动关系吗

解除劳动关系可以口头通知，但必须在以下情况下：非全日制就业；用人单位有《劳动合同法》第三十八条的情形...

单位解除劳动关系可以不开劳动者证明吗

如果是根据劳动合同法第38条,员工因单位过错,最常见的是因单位没有及时足额支付工资而解除劳动合同的,...