用人单位请临工工伤怎么赔偿

在我国法律制度中并没有关于临时工的相关规定，所以，只要和用人单位建立了劳动关系，就算劳动合同期限很短...

工伤后用人单位应怎么赔偿

1、工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费：住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费，由职工所在单...

用人单位不赔偿工伤怎么办?

认定工伤后，用人单位拒绝支付全部或者部分费用的，职工或者其近亲属可以持工伤认定决定书和有关材料向社会...

10级工伤用人单位怎么赔偿

10级工伤需要赔偿一次性伤残补助金，且为本人7个月的工资，如果用人单位买了工伤保险，那么这笔费用是由...

用人单位搬迁工伤怎么赔偿

工受伤待遇：属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受...

工伤用人单位应该怎么赔偿

单位没有缴纳社会保险的，用人单位需要支付一次性残疾补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金。如果单...

工伤用人单位不赔偿怎么办?

认定工伤后用人单位依法不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会...

用人单位不赔偿工伤怎么办？

首先，要搜集在此公司工作的证据，例如劳动合同、工号牌、工装等。 其次，需提供自己因公负伤的证据，例如...

工伤用人单位不赔偿怎么办

1、当事人可以要求工伤保险基金先行支付。 2、依照规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工...

工伤的用人单位怎么赔偿金

职工因工致残被鉴定为五至十级伤残的，与用人单位解除或者终止劳动关系时，用人单位支付的一次性工伤医疗补...

用人单位员工伤残怎么赔偿

1、职工接受工伤医疗的，在停工留鑫期内工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，但不超过12个月，经设区...

工伤用人单位用赔偿吗?

工伤赔偿，单位参加工伤保险的，则有工伤保险部门进行赔偿，单位不承担赔偿责任，如果单位没有参加工伤保险...

工伤后怎样赔偿用人单位

用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位负责...