分公司能签订劳动合同吗？

可以的，用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同...

公司员工与公司签订劳动合同

如果签订了劳动合同，切约定了服务期，劳动者未履约的，应当支付违约金，违约金就是培训时花销的培训费。如...

分公司能否签劳动合同？

1.根据《〈劳动合同法〉实施条例》的规定，分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准...

公司未与a公司签订劳动合同

A员工为新招聘的，并未来得及与其签定劳动合同，当时a公司法人打他手机我就在场，该员工也承认a公司法人...

有限公司分公司能不能签订劳动合同

一、有限公司分公司能不能签订劳动合同 1、分公司虽然没有独立的主体资格，但是其实际领取了营业执照，并...

分公司能不能签订劳动合同？

可以，分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营...

与一家公司的分公司签订合同总公司旗下分公司劳动合同

一般来说总公司对分公司管控直接的是作为委派的分公司管理人员，其工资支付由总公司承担的话，那一般合同是...

分公司能不能签订劳动合同

可以，分公司或者分支机构是否能作为用人单位订立劳动合同的主要标准在于是否依法取得营业执照。依法取得营...

签订合同可否与分公司签

总公司对于分公司对外签订合同所引起的民事责任的承担实际上是一种补充清偿的责任，一旦分公司对外债务难以...

工作是与分公司签合同还是与总公司签订劳动合同

与你直接的雇佣方签订合同。雇佣方如果是分公司，分公司有独立的法人主体（有单独的营业执照），则可以直接...

分公司能与总公司签订合同吗

不能。分公司和总公司签合同，相当于总公司为分公司制定了内部规则，不是合同。 分公司并不是独立法人，只...

总公司与分公司签订的劳动合同是怎么签订的

劳动者没有必要和子公司签订合同的，如果被调到子公司工作，是属于岗位调配，不影响合同效力的。 《中华人...

分公司能与子公司签订合同么

如果子公司可以与分公司签订合同，则此类合同只能在内。作为总部的分支机构，如果分公司与子公司有业务往来...