劳动者生病被辞退怎么办
因生病辞退劳动者,属于违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行劳动合同,也可以要求单位支付违法辞退的...
因病与劳动者解除劳动合同
按照《广东省劳动合同管理规定》第二十五条第二款规定,劳动者患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或者医疗...
劳动合同法签订时劳动者关系发生变更, 劳动者怎么办
劳动合同继续生效的,但单位要及时变更劳动合同,当然是先解除原劳动合同,重新建立新合同。而且有单位人事...
劳动者得了职业病劳动合同不履行怎么办
如果你和用人单位签订了劳动合同,而用人单位要以你有病为由,和你解除劳动合同,其行为是违法的,你完全可...
劳动者病假期间如何办理劳动合同
生病期间劳动合同到期怎么办根据劳动法第二十九条规定,劳动者患病或者负伤,在规定的医疗期内的,用人单位...
劳动者没有和劳动者签订劳动合同怎么办?
1、可以先找用人单位协商。用人单位同意补签的,与对方补签。 2、若用人单位能够提供合同复制文本的,最...
患病的劳动者怎样解除劳动合同
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; ...
劳动者没有劳动合同怎么办
1、可以先找用人单位协商。用人单位同意补签的,与对方补签。 2、若用人单位能够提供合同复制文本的,最...
劳动者拒签劳动合同怎么办
如果劳动者拒绝签订劳动合同,单位应当以书面形式通知限期签定,仍不签定的,书面通知终止合同。自用工之日...
劳动者遗失劳动合同怎么办
员工遗失劳动合同的,可以搜集以下这些证据来证明双方存在劳动关系: (一)工资支付凭证或记录(职工工资...
劳动合同劳动者不签怎么办?
1,超过一个月没签劳动合同,你有权要求单位支付双倍工资; 2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知...
劳动者变更劳动合同怎么办
单位单方面变更劳动合同的劳动者有权提前解除劳动合同,并要求用人单位支付工作报酬和相应的经济补偿;劳动...
劳动者没有劳动合同怎么办?
法律有以下解释 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的...
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