职工工伤认定的时限和时效法律如何规定的呢

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。...

职工工伤认定的时限和时效怎么规定的

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。...

职工工伤认定的时限和时效是如何规定的

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。...

工伤认定时间的限制，工伤认定的时效和规定是哪些？

"申请工伤认定的时效是一年，自事故伤害被确定之日计算。 以下是申请工伤认定程序中有关时间的规定： 一...

工伤认定的时效是哪个法律规定的

1、用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请...

工伤认定的时效是哪个法律法规规定的

工伤认定的时效规定，根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊...

申请工伤认定的时限和时效怎么规定？

申请工伤认定的时限和时效的规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单...

职工工伤认定的时限

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。...

工伤认定时效的法律规定

第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日...

职工工伤认定的时限怎么规定

工伤认定的申请时限：用人单位应当在一个月内申请，工伤职工可以在一年内申请。...

申请工伤认定的时限和时效是怎样规定的

一般情况下用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政...

申请工伤认定的时限和时效是怎么规定的

申请工伤认定的时限和时效的规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单...

申请工伤认定的时限和时效是如何规定的

一般情况下用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政...