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劳动争议诉讼的原则包括哪些

更新时间:2022.10.14

劳动争议诉讼的原则: 1、调解原则; 2、及时处理原则; 3、以事实为依据,以法律为准绳原则; 4、当事人在适用法律上一律平等原则。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三条规定 解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。
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