劳动报酬能不能直接诉讼

1、对于拖欠劳动报酬的纠纷，如果劳动者有欠条，且不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、如果没...

劳动报酬一般能不能直接诉讼?

1、对于拖欠劳动报酬的纠纷，如果劳动者有欠条，且不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、如果没...

追讨劳动报酬能不能直接诉讼

1、对于追讨劳动报酬的案件，如果劳动者有欠条且诉讼请求不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、...

劳动报酬一般能不能直接诉讼

1、对于拖欠劳动报酬的纠纷，如果劳动者有欠条，且不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、如果没...

劳动报酬能否直接诉讼

追索劳动报酬不能直接向法院提起诉讼，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，再到法院起诉。...

追讨劳动报酬一般能不能直接诉讼

1、对于追讨劳动报酬的案件，如果劳动者有欠条且诉讼请求不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、...

追讨劳动报酬能直接诉讼吗

1、追讨劳动报酬不可以直接诉讼，只能先到劳动仲裁委员会申请仲裁。但如果用人单位有出具欠条的，且诉讼请...

拖欠劳动报酬能直接诉讼吗

最高人民法院《关于审理案件适用法律若干问题的解释(二)》第3条规定：“劳动者以的为证据直接向人民法院...

拖欠劳动报酬能不能直接起诉

若行为人有拖欠劳动报酬的行为，当事人是可以对其直接向人民法院进行起诉的。根据我国最高人民法院出台的司...

劳动报酬是否直接诉讼

如果劳动者有欠条的话，索要劳动报酬时可以直接提起诉讼;如果没有欠条的，一般需要先申请劳动仲裁，在仲裁...

拖欠劳动报酬能直接起诉吗

在有书面欠条的情况下，可以向法院直接起诉要求用人单位支付拖欠的劳动报酬。 我国相关法律规定：“劳动者...

劳动报酬可以直接诉讼吗

1、对于拖欠劳动报酬的纠纷，如果劳动者有欠条，且不涉及劳动关系中其他争议的，能直接诉讼； 2、如果没...

劳动报酬问题能不能起诉

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第3条规定：“劳动者以用人单位的工资...