劳动合同法第三十九条第二款是什么？

没有专门针对此条的司法解释，按最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释〔20...

劳动法第44条怎么说

《劳动法》第44条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...

劳动合同法第十四条第二款第三项是什么

劳动合同法第十四条第二款第三项规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情...

劳动合同法第十四条第二款第三项是什么?

劳动合同法第十四条第二款第三项规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情...

劳动合同法二十六条第一款规定是什么

《劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方...

江苏省劳动合同条例第44条的内容是什么?

县级以上地方人民政府劳动行政部门应当建立健全企业薪酬调查和发布制度，指导用人单位开展工资集体协商，建...

上海市劳动合同条例第44条是什么规定的?

用人单位根据本条例第三十二条第一款第一项的规定解除的，除按规定给予经济补偿外，还应当给予不低于劳动者...

劳动合同法第四十四条第一款是根据什么规定

根据我国的劳动合同法四十四条第一款规定有下列情形之一的，劳动合同终止： (一)劳动合同期满的； (二...

劳动合同法第四十一条第一款是怎么规定的

1、劳动合同法第四十一条第一款规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间...

劳动合同法第三十九条是什么条款

劳动合同法第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解...

劳动法第44条规定

劳动法第44条规定，用人单位安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照下列标准支付高于劳动者正常工...

劳动法第44条内容

《劳动法》第四十四条规定了下列内容：工作日安排劳动者加班的，用人单位支付不低于平时工资1.5倍的加班...

劳动合同法44条

《劳动合同法》第四十四条，【延长工时的报酬支付】有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳...