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辞退员工的补偿金怎么算？

更新时间：2022.06.02

辞退员工需要计算补偿金的方式是：支付员工每年工龄一个月的工资作为经济补偿金。如果经济补偿金的金额或者项目双方不能协商一致的，可以向当地的劳动局申请仲裁维护自身的合法权益。

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