哪些情形单位不能解除劳动合同
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照《劳动合同法》第40条、第41条的规定解除劳动合同: 1.从...
单位同意劳动合同解除的情形有哪些
根据《中华人民共和国实施条例》第十九条规定,有下列情形之一的,依照法规定的条件、程序,用人单位可以与...
哪些情形是用人单位不能解除劳动合同的情形
《劳动合同法》第四十二条,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除...
哪些情形用人单位单方解除劳动合同的
1)《劳动合同法》第三十九条【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单...
劳动者有哪些情形,单位解除合同是合法的?
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重...
员工存在哪些情形,单位不能解除合同?单位违法解除劳动合同的情形
根据劳动法的相关规定,员工存在以下情形,单位不能解除合同,否则属于违法解除合同。1、从事接触职业病危...
单位单方解除劳动合同的情形有哪些,用人单位可以解除劳动合同吗
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
用人单位解除劳动合同的情形有哪些解除劳动合同的具体情形是怎样的
解除劳动合同的情形有哪些?一、协商解除(一)用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。(二)劳动者...
用人单位在哪些情况下不能解除劳动合同,单位能解除劳动合同的情形
第二十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同: (...
单位非法解除劳动合同的情形有哪些?
单位非法解除劳动合同的情形如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除。 二、用人单位...
单位有权解除劳动合同的情形有哪些
用人单位合法解除劳动合同的情形如下: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单...
单位不得解除劳动合同的情形有哪些
用人单位不得解除职工的劳动合同的情形有: (1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检...
单位非法解除劳动合同的情形有哪些
单位非法解除劳动合同的情形如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除。 二、用人单位...