员工工作一个月没有签订劳动合同怎么办

工作时间超过一个月但未签劳动合同，用人单位应向劳动者每月支付二倍的工资。...

入职一个月的员工没有签劳动合同怎么办

法律依据《中华人民共和国实施条例》第七条用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面的，自用工之日起...

工作一个月没有签劳动合同，怎么办？

可以尝试走人损，员工工作了多久，有没有劳动合同，现在公司那边怎么说，事情什么时候发生的。...

工作一个月没有签劳动合同怎么办？

用人单位未签劳动合同用工满一个月，违反劳动合同法第十条“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应...

工作一个月没有签劳动合同怎么办

劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳...

没有签劳动合同一个月怎么办?

你是申请了劳动仲裁吗？用人单位超过一个月未与劳动者签订劳动合同，劳动者是可以要求用人单位赔偿双倍工资...

一个月没有签劳动合同，怎么办

1、可以要求单位支付未签劳动合同的双倍工资； 2、《劳动合同法》第八十二条【不订立书面劳动合同的法律...

一个月没有签劳动合同怎么办？

可以要求用人单位支付二个月的双倍工资。根据《劳动合同法》第八十二条：“用人单位自用工之日起超过一个月...

一个月没有签劳动合同怎么办

1，没签劳动合同，你有权要求单位支付双倍工资； 2，你有权要求单位补缴社会保险； 3，你有权要求用人...

没有与员工签劳动合同该怎么办？

请问您工作多长时间了呢？是否有其他材料证明劳动关系存在呢？法律规定单位应当在劳动关系建立起的一月内签...

没签劳动合同一个月没有给工资怎么办

二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证； (一)工资支付凭证或记录...

没有签劳动合同，工作一个月没到怎么办？

公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍...

工作一个月没签劳动合同怎么办？

1、辞职是单方行为，单位不接收的，你可以通过邮寄、邮件方式辞退，手上保留辞职证据。 2、已经上班近（...