协商解除劳动合同条件和补偿标准

更新时间：2021.11.04

公司协商和员工解除劳动合同的补偿标准是按照工作年限进行计算，所以在补偿协议书当中，经济补偿金的支付标准必须要和员工的工作年限，每工作满一年，就额外多支付一个月的工资作为补偿，低于6个月的按照半个月的工资进行补偿。

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