误工费和工伤怎么算

交通和工伤的误工费应该按照实际的损失来由保险公司来进行赔付。通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿...

工伤和误工费怎么算？

交通和工伤的误工费应该按照实际的损失来由保险公司来进行赔付。通常误工费包括工资部分，由全责方负责赔偿...

工伤赔偿和工资怎么算

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...

工伤工资和赔偿怎么算

按照约定的工资金额处理。如果属于工伤，建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定...

工伤怎么算考勤和工资

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长...

职工工伤期间，工资和费用是怎么算

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...

交通肇事工伤工资和误工费怎么算

出现交通肇事情况，工伤工资和误工费按照受害者住院治疗的时间，受害者的实际工资进行计算，受害者有固定工...

工伤期间工资怎么算，工伤期间工资怎么算，工伤

在单位工作期间，发生工伤工资怎么算的解释，《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接...

职工病假和工伤工资怎么算

1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60％计发；2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70％计发；...

工伤计件工资和实际工资怎么算

《工伤保险条例》明确规定：“在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付”，但是具体到计件...

工伤工资和药费怎么算了没保险

1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。2、要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或...

工伤就诊保险工资和药费怎么算？

1、标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。2、要求：停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或...

工伤期间工资和误工费具体怎么算呢

您到当地人力资源和社会保障局咨询当地政策。一般情况是补偿。参考第二十四条由于道路交通事故引起的工伤，...