5年没签劳动合同可以要求赔偿吗
可以要求赔偿。 法律依据:《劳动合同法》第八十二条不订立书面劳动合同的法律责任: 用人单位自用工之日...
没签劳动合同,公司可以要求赔偿吗?
因用人单位原因未签订劳动合同的,可以要求赔偿。用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合...
没签劳动合同公司可以要求赔偿吗
未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;工作满一年仍未签订的,可以要求补签无固定期限...
没签劳动合同可以要求公司赔偿吗
可以的。若单位没有缴纳社保,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支...
没有签劳动合同的,可以要求赔偿吗
用人单位必须在员工入职一个月内与员工签订书面劳动合同,对工作岗位、时间地点、工资数额等项目做明确约定...
没有签订劳动合同可以要求赔偿吗
未签订劳动合同的,员工可以主张: 一是要求补签劳动合同;2009年开始视为无固定劳动期限,可以要求补...
因工伤造成轻伤的误工费可以要求赔偿吗
构不上伤残的误工费是可以主张赔偿的,医疗机构应当签发医嘱,提出休息时间、需要营养和护理的时间建议。 ...
因工作造成工伤劳动合同可以解除吗
有关单位违反解除劳动合同吗主要包括以下两种: 一、用人单位违反本法第四十二条的规定,在法律明确规定不...
合同没到期签劳动合同可以要求赔偿吗?
合同期没到被公司解除劳动合同的赔偿: 1、违法解除劳动合同的,按经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金...
没签合同劳动合同到期可以要求赔偿吗
劳动合同到期后,用人单位既未终止劳动合同,也未续签订劳动合同,劳动者继续在用人单位工作,实际上双方建...
解除劳动合同没有签劳动合同可以要求赔偿吗
未签订劳动合同解除劳动合同有赔偿金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
工地工伤没签合同可以要求赔偿吗
虽然你和建筑工地之间没有合同关系,但是你可以通过提供劳务受害纠纷来获得赔偿,那就是说,承担你的赔偿责...
没有劳动合同, 领取了工资员工因为上班受伤了可以要求赔偿吗
1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合...
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