工伤认定的条件和程序是什么

更新时间：2022.02.14

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 1、按要求填写的《工伤认定申请表》。 2、受伤害（死亡）职工的居民身份证（复印件）。

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