不发工资可以自动离职吗

公司不发工资可以自动离职吗公司不发工资，属于用人单位违法，劳动者可以解除劳动合同，是可以自动离职的。...

员工旷工三天自动离职不给发工资合法吗

回答"自动离职不发工资怎么办"的答案如下： 如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队...

自动离职不给给工资合法吗？

1、劳动法规定，劳动者为用人单位付出劳动后，就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本...

辞职不批自动离职不发工资

合同到期辞职不发工资时，劳动者可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会进行监督检查，并责令纠正；...

自动离职工资发了吗

《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用...

自动离职会发工资吗？

1.劳动者自离，若因此给用人单位造成损失，用人单位有权要求劳动者承担赔偿责任，劳动者自离的，实践中，...

员工入职不满15天自动离职不发工资合理吗

员工入职不满15天且自动离职的公司不发工资不合理，不论员工入职多久，以何种方式离职，只要员工给公司提...

自动离职，不交接会发工资吗？

建议您还是去交接一下，让用人单位方归还欠您的工资。...

自动离职不发当月工资

自动离职是要发当月工资的，单位给你克扣工资可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁的，现在你那边出现什...

自动离职扣工资合法吗

员工自动离职，是违纪行为，单位可以以此对员工进行纪律处罚，也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚，但是员工...

自动离职，不发工资，这样合理么

工资按实际工作天数计发，但劳动者未按照劳动合同法规定履行提前（试用期提前3天告知，其余提前30天书面...

自离自退不发工资合法吗

在公司上班自离不发工资属于违法的行为,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，不得克扣或...

自离职后需要发提成不能自动离职不发合法吗

离职后不发员工提成是不合法的。辞职后公司不发员工提成，员工可以和用人单位协商或者请工会或者第三方共同...