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旷工几天可以开除?

更新时间:2022.09.16

以下是对旷工几天可以开除的问题的回答: 《劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;单位给予职工除名必须同时具备三个条件: 1、职工无正当理由经常旷工, 2、经批评教育无效, 3、连续旷工时间超过十五天,或者一年以内累计旷工时间超过三十天的。
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