试用期提前解除劳动合同要计提工资吗

更新时间：2021.11.04

在试用期用人单位解除劳动合同提前三天通知即可。在我国的试用期的规定中，若劳动合同约定的试用期间超出法定最长时间，则以法定最长期限为准;若试用期届满后仍未办理劳动者转正手续，则不能认为还处在试用期间，即不能再以试用不合格为由辞退劳动者。

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