我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

无固定期限劳动合同的最长试用期是多久?

更新时间:2022.06.08

固定期限和无固定期限劳动合同试用期最长是六个月,从劳动合同期限上分,大致可以分为固定期限和无固定期限,在无固定期限合同中没有具体的到期日,即便是这样,试用期约定也有时间限制,不能超过六个月。
展开更多

针对无固定期限劳动合同的最长试用期是多久?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

无固定期限劳动合同是否可以约定试用期视情况而定。如果是刚入职该用人单位,直接签订无固定期限...更多>>

相关短视频
更多 >
1'10

根据《劳动合同法》的规定, 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的,那么试用期不可以...更多>>

专业问答
更多 >

无固定期限劳动合同可以约定试用期。根据《劳动法》第二十一条、《劳动合同法》第十九条规定,劳...更多>>

法师兄 生活法律常识 合同纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询