无故辞退员工有没有合同

无故辞退员工无合同可以采取下列办法进行维权： 1、员工可以与用人单位协商； 2、员工可以依法申请劳动...

有没有法律规定员工随意辞退或被无故辞退的

一、单位能任意辞退员工吗 辞退是指国家机关、企事业单位、社会团体解除所属单位职工职务的法律制度。辞退...

无故辞退员工，职工有没有赔偿

1、无故被辞退，员工可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金。 2、企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应...

员工被无故辞退，有补偿吗？

无故辞退是违法解除合同，可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。 劳动合同履行期间，用人单位可以按《劳动...

公司员工被辞退有年假吗？

公司员工被辞退的情况下，肯定是没有年假的。年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、...

员工被公司辞退有年假吗？

公司员工被辞退的情况下，肯定是没有年假的。年假指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、...

没有签无故被辞退

这种情况，可以要求经济补偿的，可能还可以获得双倍工资。建议向当地的劳动人力资源与社会保障部门（劳动局...

老板无故辞退员工怎么办，员工被无故辞退

1、员工被单位无故辞退，可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金，那么员工可要求单位多支付一个月本人工资...

公司裁员被辞退员工没有休年假有补偿吗

因公司裁员而被辞退的员工如果没有休年假的，有补偿。公司应当计算员工在本年度内应休未休年假的天数，按照...

公司无故辞退员工有没有赔偿

根据《劳动合同法》的规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当按劳动者在本单位工作的年限...

辞退员工员工无故被辞退员工怎么办？

若用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金。（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，...

员工无故被辞退有什么赔偿

劳动者无故被用人单位辞退的，用人单位应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔...

年前无故辞退员工有何赔偿

年前无故辞退员工的属于单位违法解除劳动合同，劳动者可以获得按照下列标准双倍支付的经济补偿金： 一、按...