劳动法仲裁程序有哪些
申请劳动仲裁的流程如下。劳动仲裁自申请至结案,规定45天内完成,最多延长15天。 一、提交申请书:当...
劳动仲裁法有哪些程序
劳动仲裁程序:向当地劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请;仲裁委员会应当在五日内审理并回复申请人的仲裁申请...
劳动仲裁裁决的法律效力有哪些
1、仲裁裁决在法律上不具有终局的效力。 《劳动法》第八十三条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,...
劳动仲裁裁决的法律效力有哪些?
仲裁法规定一般经济纠纷的仲裁,“实行一裁终局制度”,即仲裁裁决作出后,当事人就同一纠纷再申请仲裁或者...
公司拖欠工资,员工可以申请劳动仲裁吗,劳动仲裁条文的内容有哪些
1、建议按照劳动合同法第18调节出劳动关系,要求支付经济补偿金 2、法律依据:《劳动合同法》第三十八...
劳动仲裁有什么流程 劳动仲裁的范围有哪些
一、劳动仲裁的流程为: 1、劳动者自权益受损之日起一年内,向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请。 依据...
劳动仲裁调解法申请的条件有哪些
劳动仲裁法解读调解申请: 一、书面申请。书面申请就是采取书写调解申请书的方式,提出调解申请。 二、口...
劳动仲裁的法律条款哪里有
当事人可以去劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。上述地点的劳动仲裁为对...
劳动仲裁有哪些法律法规
第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
劳动仲裁的主要仲裁请求有哪些
当事人申请劳动仲裁的主要仲裁请求办卡:单位应签未签书面劳动合同,要求其支付双倍工资;确认劳动关系;要...
劳动仲裁的法律规定有哪些
劳动仲裁时效的法律规定: 一、时效中断 因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济...
劳动仲裁的司法解释有哪些?
规定发是劳动争议处理的基本程序:先协商,协商不成申请调解,调解不成申请仲裁,仲裁不服,提起诉讼。 协...
劳动仲裁法规的规定有哪些
1、普通时效 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日...
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