工伤什么情况下能认定为工伤
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
什么情况下,职工应认定为工伤? 什么情况下,职工不能认定为工伤
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作...
什么情况下职工可以认定为工伤, 什么情况下职工不能认定为工伤?
。一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内...
什么情形下才能认定为工伤,什么情况下才能认定为职工
《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工...
什么情况下才能认定为工伤?
依据《工伤保险条例》工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场...
什么情况下才能认定为工伤
根据《》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤...
什么情况下不能认定为工伤?
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作...
什么情况下才能认定为工伤?
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
什么情况下能够认定为工伤
根据国务院《工伤保险条例》第十四条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工...
什么情况下工伤不能认定为工伤?
《工伤保险条例》的相应规定: 第三章工伤认定 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)...
什么情况下应认定工伤,什么情况下可认定为工伤
《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工...
什么情况下职工能认定为工伤
《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,...
什么情况下才能认定为工伤,哪些情况需要认定为工伤?
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原...