特色服务
法律大讲堂
用户中心
更新时间:2022.06.20
针对入职三天就离职是什么规定?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
不违法。没有相关规定禁止此类行为。单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。...更多>>
入职三天离职工资单会不会发
丰培铭律师 天津东方律师事务所
入职三天辞职能马上走吗
张丽丽律师 北京市京师律师事务所
入职签合同要注意的事项有:签订合同为一年的,试用期不超过两个月,签订合同为三年的,试用期不...更多>>
1'02
入职三个月被辞退,补偿多少钱
1'01
离职可以当天离开当天结工资吗
离职,是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。 入职三天就离职是合法的,虽然入职时间...更多>>
入职一天就离职需要怎么办理?
没有问题,才上一天班,又不要他工资,随时可以离开,一般单位直接当作新工流失处理,而且他们也...
入职没满三天就提出离职要拿多少工资
就你描述的问题,律师答复如下:首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记...
10963位在线律师最快3分钟内有回复