监察法第41条主要内容是什么

省级以下监察机关采取留置措施，应当由监察机关领导人员集体研究决定，报上一级监察机关批准。省级监察机关...

劳动合同法第四十条的主要内容是什么

劳动合同法第四十条的内容： 《劳动合同法》第四十条，无过失性辞退， 有下列情形之一的，用人单位提前三...

劳动合同法第十一条的主要内容是什么?

除劳动者与用人单位协商一致的情形外，劳动者依照第十四条第二款的规定，提出订立无固定期限劳动合同的，用...

劳动法41条内容是什么

劳动法第41条的内容如下： 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每...

请问劳动法第41条内容是什么?

劳动法第41条的内容如下： 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每...

劳动法合同法第四十条的内容主要是什么？

有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除...

江苏省劳动合同条例第41条主要内容有哪些

非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间...

劳动合同法实施条例第四条主要内容是什么？

规定的用人单位设立的分支机构，依法取得或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立;未依法取得营业或...

劳动合同法第二十三条的主要内容是什么？

用人单位依法终止职工的的，除依照第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付...

这些劳动合同法第十条的主要内容是什么？

《劳动合同法条例》第十条说的是，劳动者非本人原因，比如受原单位派遣，到另一个新的单位工作，在原单位的...

劳动合同法四十条内容主要是什么？

劳动合同法四十条内容主要是提及解除劳动合同时，用人单位需提前通知员工或者额外补偿后可以解除劳动合同，...

什么是中医药法第41条主要内容

国家采取措施，加强对中医药基础理论和辨证论治方法，常见病、多发病、慢性病和重大疑难疾病、重大传染病的...

江苏省劳动合同条例第41条的内容是什么？

非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间...