员工生病被辞退合法吗?
当然违法。劳动合同法"第四十条规定有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额...
员工生病被辞退合法吗
当然违法。劳动合同法"第四十条规定 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者...
公务员已转正.突然得糖尿病会被辞退吗
需要结合双方的合同确定,建议双方沟通协商处理...
员工生病公司能辞退吗
员工生病公司一般不能辞退,但是在医疗期内医疗终结,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的...
公务员患病不得辞退吗
如果公务员病得很重,他们不会被解雇。《公务员辞退条例》(试行)第五条,有下列情形之一的公务员,不得辞...
公务员患病不得辞退吗?
如果公务员病得很重,他们不会被解雇。《公务员辞退条例》(试行)第五条,有下列情形之一的公务员,不得辞...
公司员工生病能辞退吗?
员工生病公司一般不能辞退,但是在医疗期内医疗终结,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的...
员工生病公司能辞退吗?
员工生病公司一般不能辞退,但是在医疗期内医疗终结,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的...
公司生病员工能不能被辞退?
1、除职业病属于工伤鉴定为一至六级的以外,其它任何疾病,医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位...
员工生病被公司辞退怎么办
本人具有法定过错或者医疗期满,不能从事原工作,也不能从事另行安排的工作的,可以辞退。根据《劳动合同法...
员工生病被公司辞退怎么办?
一、如果劳动者确实因为生病原因导致无法胜任本职工作或者也无法胜任用人单位安排的其他工作,则用人单位有...
怀孕生病期间公司会辞退员工吗
员工怀孕期间一直开病假公司不可以辞退,但如果孕妇休长期病假已超过医疗期,既不能从事原工作,也无法胜任...
公务员患精神病辞退会有赔偿吗
公务员如果有生病情况的话语所在的事业单位或者是政府机关是不得对其进行开除的,也不能够对其进行辞退,就...