员工工伤受伤赔偿金如何做账
一、如果你单位为职工上保险了,帐务处理如下: 1、发生工伤事故后,向职工垫付医药费: 借:其他应收款...
在工厂上班受伤骨折怎么赔偿怎么办, 如何赔偿受伤的员工工伤的情形
需要 首先申请工伤,认定工伤后,进行伤残等级鉴定,根据伤残等级享受工伤待遇。因工受伤待遇: 属于工伤...
工厂裁员如何赔偿
1、公司合法裁员:如果是用人单位合法裁员的,则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金。 ...
在工厂上班受工伤,应该如何赔偿
需要先进行工伤认定、劳动能力等级鉴定才能知道赔偿数额的。工厂有没有签订劳动合同呢?有没有办法证明劳动...
工厂员工受伤未签合同赔偿吗
不管有没有合同,只要给上了保险,就应该有工伤保险,负责你所有的治疗费用。...
工厂手指受伤应该如何赔偿
这属于工伤的,至于赔偿要看具体情况的,本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工...
在工厂受伤骨折了如何赔偿?
1、是工伤,享受工伤待遇。建议先进行工伤认定(单位在一个月内不申请的,劳动者可自己申请),再进行劳动...
在工厂上班受伤该如何赔偿
《工伤保险条例》第六十六条无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、...
私人工厂受伤应该如何赔偿?
根据具体的伤残等级认定,主要的补偿是医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停...
员工在厂里受伤怎么赔偿
您和对方签了劳动合同吗?有缴纳社保吗?一般而言该员工在工作中受伤是属于工伤的,需要赔偿医疗费、护理费...
员工受伤应当如何赔偿
(一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历...
雇佣员工受伤如何赔偿
双方仅仅是雇佣劳动关系,则根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条...
雇佣员工受伤如何赔偿?
员工在工作中受伤,是可以申请工伤认定,根据工伤流程进行赔偿。如果不雇佣方主体不构成劳动关系存在的条件...
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