劳动合同没签劳动合同就没钱合理吗？

更新时间：2022.06.21

劳动合同不签工资是不合理的。因为在规定中，劳动合同必须要明示工资的具体数额。这是对劳动者权益的保护，有的公司会出现给劳动者口头承诺工资为多少，但实际发放为另一个概念事情，这时候劳动合同上面标注的工资就会成为有力的证据。

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