员工受了伤，那么公司员工工伤怎么记工资待遇？

如果单位已经给你上了工伤保险，则受伤期间的工资由工伤保险基金支付，按照投保的工资基数发给。如果单位没...

工伤职工按原工资福利待遇不变

根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称...

工伤期间员工工资是按照原工资待遇不变给员工吗

工伤期间员工工资是按照原工资待遇不变由单位支付给员工。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事...

工伤原工资福利待遇怎么办不变是指什么

工伤原工资福利待遇是不会变的，治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能...

工伤职工的伤后待遇怎么处理的？

1、如果是属于工伤遗留下来的，那么复发可以享受除一次性待遇以外的其他待遇。 2、依据《工伤保险条例》...

新工伤保险法规定工伤人员不从事原工作原工资待遇不变吗

工伤人员不从事原岗位的具体待遇，依照工伤级别而定。...

公司不支付工伤待遇怎么办

如果用人单位不依法支付劳动者工伤停工留薪期间的工资福利待遇，其行为就属于法律规定的未及时足额支付劳动...

员工工伤后不配合公司办理工伤怎么办

员工工伤后不配合公司办理工伤，用人单位可以先提交工伤认定相关资料到工伤部门，以免错过用人单位申请工伤...

工伤期间，原工资福利待遇不变，怎样理解

工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变，是指按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变。工伤职工停工...

员工工伤怎么处理, 员工工伤可享受哪些待遇, 员工工伤可享受哪些待

1、员工在工作期间受伤，那么是属于工伤，员工本人可以申请工伤认定，判定为工伤。 2、单位没有给员工缴...

公司收到员工工伤待遇这种情况应怎么处理？

1、首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如...

公司员工工伤如何记工资待遇

如果单位已经给你上了工伤保险，则受伤期间的工资由工伤保险基金支付，按照投保的工资基数发给。如果单位没...

工伤停工留薪期原工资待遇不变吗？

工伤停工留薪期原工资福利待遇不变,包括奖金的。 1、治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗...