劳动仲裁争议怎么处理

当事人申请劳动争议仲裁，根据级别管辖和地域管辖的规定向相应的仲裁委员会申请仲裁。级别管辖是指不同级别...

劳动争议仲裁怎么处理

一、受理 劳动争议仲裁委员会应当在收到申诉书的七日内，决定受理立案与否。决定立案的，自作出决定之日起...

劳动合同期满争议仲裁怎么处理呢？

哪些劳动争议可以申请仲裁 1、因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议; 2...

劳动争议仲裁双方都不服怎么办

1、劳动仲裁后，双方对劳动仲裁裁决结果都不服，都有权向法院起诉，这种情形，双方互为原被告，人民法院可...

怎么处理劳动争议仲裁法

如果当事人对发生法律效力的仲裁裁决书逾期不履行的，另一方当事人可以依照《民事诉讼法》的有关规定向人民...

双方劳动争议怎么处理？

1、劳动争议发生后，当事人应当协商解决; 2、不愿协商或者协商不成的，可以向本企业劳动争议调解委员会...

不签劳动合同怎么办，劳动仲裁，劳动争议仲裁，劳动

未签订劳动合同的仲裁方式如下：1、向公司所在地仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请，超过一个月不...

劳动争议仲裁与劳动争议仲裁有什么不同？

1、性质不同劳动争议仲裁具有行政和司法双重特征。行政特征是指，仲裁机构是劳动争议仲裁委员会，而劳动争...

劳动仲裁过程中如何处理双方无效的劳动合同

劳动经济仲裁过程中一方注销的可以要求股东承担责任。如果劳动者与用人单位发生劳动争议的话，双方当事人是...

劳动仲裁怎么处理工资争议?

劳动仲裁处理工资争议。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生...

劳动争议仲裁中止怎么处理

根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在规定的仲裁时效期...

劳动争议仲裁应该怎么处理

因受疫情影响造成当事人不能在法定仲裁时效期间申请劳动人事争议的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之...

离职诉讼双方争议怎样认定劳动争议仲裁

因离职引发的争议是适用劳动仲裁这一解决方式的。该争议在仲裁委员会的受案范围之内，若当事人依法提请仲裁...