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员工连续旷工后公司可以以自离为由辞退吗

更新时间:2022.06.26

有些员工为满足自己需要,不遵守员工守则,未经过同意连续旷工,造成公司利益损失。因为员工不经过招呼连续几天旷工,再回来之后公司为避免承担经济补偿金,就以员工自离为由辞退。
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