工伤认定中止的情况具体有哪些

工伤认定中止的情况是：《工伤保险条例》第二十条第三款规定：作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政...

工伤认定的程序，哪些情况下应终止工伤认定

劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知...

工伤认定中止时效的情况包括哪些

1、人社局受理工伤认定申请之后，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在...

哪些情况下可以要求中止工伤认定

事实不清导致工伤认定决定难以作出的；法律、法规规章规定的其他需要中止的情形。工伤认定中止的情形消失，...

因此哪些情况下需要中止工伤认定？

作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的应当中止工伤认定。 《工伤保险条例》...

哪些情况下可以中止工伤认定申请

社会保险行政部门受理工伤认定申请后，有下列情形之一的，可以中止工伤认定并书面通知申请人：(一)需要司...

符合哪些情形是应中止工伤认定？

劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知...

在什么情况下应当中止工伤认定？

劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知...

工伤有哪些情况要终止工伤认定？

终止工伤认定的情况： 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理期间的； 2、...

工伤在哪种情况下要中止认定?

劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，遇有以下情形之一的，中止工伤认定并向申请人出具《工伤认定中止通知...

终止工伤认定的情况有哪些？

终止工伤认定的情况： 1、劳动者与用人单位就是否存在劳动关系发生争议，在依法定程序处理期间的； 2、...

哪些情况应当认定工伤

以下情况应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前...

哪些情况应认定为工伤

《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工...