无固定期限劳动合同的解除是否有补偿

更新时间：2022.06.15

用人单位和员工签署的劳动合同被认定为无固定期限劳动合同，解除该合同时，用人单位需要按照员工在单位的工作时间，支付一定数额的经济补偿金。员工的用人单位工作的时间越长，能得到的经济补偿金就越多。

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