公司合并员工可以解除劳动合同吗
公司合并,员工是可以解除劳动合同的。员工可以通过与公司协商、提前三十日书面通知公司等方式来解除。但如...
公司与员工解除劳动合同可以要求公司解除吗
根据《劳动合同法》第四十条第 (三)款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法...
公司不给员工买社保可以解除劳动合同吗?
只要您没有违反公司章程规定,单位是不能解除合同的,否则单位解除劳动合同要向您支付经济补偿金,经济补偿...
工伤算几级公司不可以给员工解除劳动合同
有一下情形之一的,用人单位不得解除与劳动者劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗...
员工违纪劳动合同公司可以解除劳动合同吗
《》第三十九条赋予用人单位可以不经劳动者同意、无需预告即可单方解除劳动合同的权利,且用人单位无需支付...
公司给员工代缴保险可以解除劳动合同吗?
1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2、劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合...
员工给公司造成损失可以解除劳动合同吗
劳动者因为工作失误给用人单位造成损失的,用人单位要求劳动者辞职,劳动者是可以拒绝的,只要劳动者不存在...
公司未给员工买社保可以解除劳动合同吗
可以的。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条...
公司可以开除员工,并解除劳动合同吗
作为股东不可以开除,作为劳动者可以依法解除合同。 一、股东不可以开除 股东是投资人,作为出资者按其出...
公司不签劳动合同,员工可以解除劳动合同吗
1、可以解除,不用公司同意,你通知到公司离职即可。 2、你可以要求公司补缴社保,支付经济补偿金。经济...
公司提出解除劳动合同,员工可以否提前解除劳动合同
并没有协商一致解除,也没有法定理由解除,要支付赔偿金,标准为双倍的经济补偿金。经济补偿标准为工作满一...
公司给员工解除劳动合同,员工不同意怎么办?
自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者...
到公司给员工解除劳动合同吗?
公司和员工解除劳动合同用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解...