劳动法规定工作可以提前几天辞职
图文139人已浏览
劳动法辞职规定:员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位即可,到期直接...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>试工期间提前几天说辞职
图文105人已浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳务协议辞职提前几天,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
居住证到期一般提前几天去续
视频10,225人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询职务发明创造协议要怎么写
视频883人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询辞职提前几天算离职,要提前多久
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”注意:员工提前30天提出离职,用人单位不得扣押员...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>派遣工要辞职要提前几天提出
图文672人已浏览
劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。个人提出离职分三种情况: 1...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2022劳动法辞工要提前几天
图文314人已浏览
劳动法辞工要提前三十天,试用期提前三天。辞职一般有三种情形: 1、依法立即解除劳动关系,如用人单位对...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务协议辞职提前几天,律师怎么看
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频11,386人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询辞职后如何提取公积金
视频40,159人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询婚前协议能反悔吗
视频1,578人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询提前多久可以提前几天辞职
问答584人已浏览
1、需提前30天或3天(试用期)。 2、根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。” 注意:...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>要辞职需要提前多久辞职提前几天合适
问答584人已浏览
兼职申请离职没有具体规定,可以提前三天提出。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务协议辞职提前几天,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期辞职,需要提前几天,才可以提前离职
图文125人已浏览
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班半个月辞职应提前几天
图文419人已浏览
如果试用期,提前三天通知单位辞职,没有试用期提前三十天书面通知单位辞职,到期可以离职,不用管是否招到...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>提前离职一般提前几天
图文115人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>三方协议能签几次
视频14,818人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动仲裁一般等几天
视频1,780人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务协议辞职提前几天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作提前几天能提前辞职要提前多少天?
问答584人已浏览
如果工人是试用期员工,应提前三天通知;试用期过后,应提前30天。劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>在我国兼职劳动合同辞职提前几天
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。可知按现行规定,临时工辞职也是需要按《劳动合同法》的规定,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同需提前几天可以辞退
问答584人已浏览
没有规定,这个是你与公司之间的约定,如果你们在合同中写明了时间,那就按照合同办理,如果没有写明,那么合同到期的当天公司再通知你也是合理的...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>急辞怎么提前几天?
图文699人已浏览
一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在违反劳动合同法38条的情况,你提出离职后可以立即走人并...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>退休返聘人员辞职需提前几天
图文947人已浏览
返聘的退休人员,和公司是劳务关系,不受劳动关系及劳动法律法规规制。返聘的退休人员辞职,是否需要提前,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
婚前协议书有必要么
视频2,142人观看
迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询婚前协议婚后作废吗
视频1,139人观看
张会律师| 专职律师,8年经验在线咨询劳动法对辞职提前几天提出有规定吗
问答584人已浏览
员工辞职一般要提前三十天提出,三十天后劳动合同就解除;如果员工还在试用期的,只要提前三天提出,三天后劳动合同就解除。或者员工可以采取与公司协商一致等办法来解除劳动合同。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>送外卖辞职要提前几天
问答584人已浏览
在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,你提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务协议辞职提前几天,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前十天辞职算急辞吗
图文244人已浏览
一般劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,提前十天辞职算急辞。但是劳动者在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>协议离婚债务归谁
视频806人观看
覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动法中规定辞职前提前几天要扣工资?
问答584人已浏览
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司不让辞职怎么办提前十天书面辞职需要提前几天书面辞职
问答584人已浏览
一般来说需要提前三十天书面辞职。 但是,如果用人单位有下列情形之一的,劳动者可以直接解除劳动合同,并要求支付经济补偿金: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询