企业能用拆迁款来拖欠企业工资吗
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企业是可以用拆迁款发放工资的。而且如果拖欠或者扣缴工资是违法的,员工可以要求解除劳动合同,并全额支付...
独资企业可以拖欠工资吗
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解答:不能。如果是个人独资企业或者个体工商户,应向劳动关系所在地劳动仲裁委员会以企业和个人为被诉人申...
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如果拖欠工资上哪里举报有用
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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请问工资用快递拖欠打12333可以吗
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不用,拖欠工资违法,随时可以起诉。拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除...
用人企业没有签订合同拖欠工资
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不签定劳动合同是违法行为,可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比...
我老板拖欠工资了,老板拖欠工资打的欠条有用吗?
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1、先找你公司协商 想要拿回工资,最节省时间精力的途径就是与公司协商,也可以请工会或者第三方共同与用...
不明白,就问一问
企业拖欠工资打12333有用吗,律师怎么看
拖欠工资可以告他吗
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拖欠工资3000可以报警吗
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拖欠物业费有滞纳金吗
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12333对拖欠工资有何规定
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起诉离婚一般包括了起诉、答辩和审理等三个阶段,每个起诉离婚的案件一般都需要交纳50元到300元的案件受理费。涉及财产分割,但是财产总额没有超过20万元的,不需要另外再进行交纳。超过20万元的部分,通常...
12333怎么解决拖欠工资
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拖欠工资12333会通过劳动监察的上级部门对下级单位施压并监督落实,以达到发放欠薪的目的。 12333是人力资源和社会保障局的咨询电话,并不能直接解决拖欠工资的情况。但是可以向12333咨询劳动监察大...
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企业有权利拖欠员工工资麽?
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我国劳动法上确实有对于用人单位延迟发放工资的规定,但是其延迟的启动需要一定的程序才行。原劳动部《对〈...
工资拖欠太久打电话有用吗?
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1、管用的。 2、用人单位拖欠工资,打12345会转劳动监察处理或者告知向劳动监察投诉。 3、劳动监...
施工企业拖欠拖欠款
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1、与欠款人进行协商在工程欠款中,欠款人一般都处于比较强势的地位,无论是发包人欠款,还是转包人、违法...
2021拖欠工资新规定
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拖欠工资可以要求赔偿吗
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12333能投诉公司拖欠工资吗?
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《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和...
老板拖欠工资,找劳动局。劳动局有用吗?打12333投诉电话有用吗?
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有用,劳动纠纷的仲裁时效是1年,有欠条打官司的起诉时效是2年。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的...
打12333要交工资吗
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工资拖欠可以打12333,也可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬,既包括劳动合同中约定的工资的数额,也包括由法律规定和劳动合...
企业拖欠员工工资属于违法吗?
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企业无故拖欠劳动者工资是违法的,必须承担相应的法律责任,即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和...
企业拖欠工资是劳动争议吗
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企业拖欠工资引起的争议是劳动争议。以下情形属于劳动争议:因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等...
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工资发一半算不算拖欠工资
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怎么告公司拖欠工资
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12333给拖欠工资怎么解决?
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起诉离婚一般包括了起诉、答辩和审理等三个阶段,每个起诉离婚的案件一般都需要交纳50元到300元的案件受理费。涉及财产分割,但是财产总额没有超过20万元的,不需要另外再进行交纳。超过20万元的部分,通常...
老板拖欠工资,找劳动局好还是打12333
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好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...
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被拖欠工资打市长热线有用吗?
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用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可...
拖欠工资起诉多久能拿回工资
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企业拖欠工资离职有补偿吗?
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1、建议你先行跟公司协商解决,给予一个合理的期限支付。2、协商未成,建议你可以带上身份证、劳动合同去劳动行政部门投诉处理。3、你可以带上身份证、劳动合同、工资表、银行流水清单、公司注册信息以及仲裁申请...
企业拖欠工资投诉有用吗员工有什么办法
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局...