解除劳动合同手续,单位解除劳动合同的情况
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动关系解除有哪些具体手续
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解除劳动关系需经过下列手续:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明;将《...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对公司解除劳动合同手续有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询协议解除劳动合同条件,协议解除劳动合同需要哪些手续
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劳动合同法并未规定协议解除劳动合同应具备何种条件,只要双方当事人依法达成协议,便可提前终止劳动合同的效力,解除双方的劳动关系。从实践来看,协议解除具有以下特点: (l)双方当事人具有平等的解除劳动合同...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动关系的法定解除手续有哪些
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劳动关系解除的情况包括双方协商一致解除劳动合同;员工存在过错的过失性辞退;用人单位提前三十日以书面形...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>母公司解除劳动合同子公司签劳动合同
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一、公司提出解除劳动合同,可以根据具体情况要求支付经济补偿金或是赔偿金。 二、职工更换工作单位,基本...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司解除劳动合同手续有哪些,律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询公司都有哪些因素主动解除劳动合同
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公司主动解除劳动合同范本的内容有劳动者的姓名等基本情况,解除合同的原因,保险、工资终止支付的时间及赔偿金说明等。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同手续,单位解除劳动合同的情况
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解除劳动合同的具体手续如下:一般需要依法提前通知对方当事人;出具解除劳动合同的证明;办理工作交接;为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。单位解除劳动合同的情况:劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司解除劳动合同手续有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同我用不用到公司办离职手续
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公司依法解除劳动合同应办离职手续。单位单方面解除劳动关系,员工同样是需要办理离职手续的。并且,单位《...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同解除后的手续办理
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(一)提前给用人单位发出书面解约通知。如正常情况下,劳动者提前解除劳动合同,应提前三十天书面通知用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何办理劳动合同解除手续
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办理解除劳动合同的手续如下: 1、按规定的时间与要求,提前给用人单位或者劳动者发出书面解约通知; 2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到公司解除劳动合同手续有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系解除的手续有哪些?
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1、劳动合同解除、终止时,用人单位应在3日内向劳动者出具解除、终止劳动合同证明。并将《解除劳动合同证明书》或《终止劳动合同证明书》直接送达给劳动者本人,本人不在的,交其共同居住成年直系亲属签收,直接送...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司有哪些合法解除劳动合同的方法
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单位违法解除劳动合同的情形:法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除; 用人单位在法律规定的条件未满足时解除劳动合同;用人单位解除劳动合同的程序不符合法律规定;其他。用人单位违法解除劳动合同,应...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司单方解除劳动合同的情形有哪些,解除劳动合同的注意事项有哪些
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公司单方解除劳动合同的情形: 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十九条规定,有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>什么条件有哪些公司才能解除劳动合同
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以下条件公司可以解除劳动合同:劳动者存在过失性辞退情形,用人单位即时单方面解除劳动合同;劳动者存在非...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工要解除劳动合同,除劳动合同有哪些方式
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员工要解除劳动合同的方式如下: 1、协商解约。 2、企业单方解约。 3、约定解除。约定解除是指在合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询解除合同的法定条件有哪些
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者有哪些情形公司不得解除劳动合同
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1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康体检,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; 2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动本领的; 3、得病或者非因工负伤,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司无故解除劳动合同怎么赔偿, 公司违法解除劳动合同的处理有哪些
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公司没有合法理由进行非法解除劳动合同的,应按照劳动合同法第八十七条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第四十七条经济补偿按...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司解除劳动合同手续有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同的程序有哪些,解除劳动合同有什么流程
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公司单方解除劳动合同的流程是: 1、制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同法定解除的事由有哪些
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询哪些法律法规规定劳动合同解除手续
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同协商解除手续的相关流程有哪些
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一、劳动者申请辞职 1、递交辞职信,找公司领导签字批准。 2、按照公司人事部规定办理离职手续。 3、工作交接后,单位要开具解除劳动合同证明,给劳动者社保手册、员工档案。 二、单位单方解除劳动合同 1、...
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