社保滞纳金由单位支付的，计算公式如下：社保滞纳金＝每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五。

单位欠缴社保会产生滞纳金。根据我国社保费规定，根据《中华人民共和国社会保险法》规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

一、社保断缴如何补缴？

社保的缴纳主要是以下两种方法：

1、个人自行办理

如果没有工作单位的个人、自由职业者以及个体商户可以以灵活就业人员的身份进行自行办理，参保人需要到个人户籍所在地的社保部门办理社保登记手续。需要注意的是个人只能缴纳养老保险和医疗保险两大险种，不是我们所说的五险一金。

2、通过单位缴纳

与用人单位存在劳动合同的职工，与用人单位存在劳动关系，可以通过单位缴纳社会保险。用人单位会通过代扣代缴自动缴纳，员工不用担心。

针对两种缴纳社保的情况，当遇到社保断缴时，可以采取三种方式进行补缴：

1、社保局自缴

对于本地人来说，可以直接到社保局去办理。可以交城镇职工社保，也可以交城镇居民社保。

2、后续补缴

养老和医疗保险的年限都可以累计，如果断缴了，只要后面补缴够年限就可以了，所以可以选择在今后的某个时间补缴。这里建议最好在退休前补缴满15年。

3、中介代缴

选择一个合适的中介代为缴费，是最直接最省心的办法。但是缴纳的数额会高，我们不仅要交社保的费用，还有中介的服务费。如果退休年龄不够最低缴费年限的情况，可以在户籍所在地办理养老保险延期缴费。外地户籍则需要缴纳够10年才能办理延期缴费。

二、责令限期补缴滞纳金的主体是谁？

责令限期缴纳或者补足的主体是社会保险费征收机构，给予罚款的主体是有关行政部门。如果是社保经办机构征收的，由于其是事业单位，没有行政处罚权，故应当由社会保险行政部门作出处罚决定。