劳动者被追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。也就抄是说，用人单位有选择是否解除劳动合同权利。一个企业刑事处罚过的人会开除吗这个如果劳动者入职前曾被判刑，用人单位在录用劳动者时，劳动者不存在欺骗、隐瞒的情况，用人单位不能随意解除劳动关系；如果劳动者入职后被判刑，将可以解除劳动合同。

最新规定受过刑事处罚的人有什么限制

受过刑事处罚的人有以下限制：法官、人民陪审员、检察官、公务员、律师、辩护人、司法鉴定、公证员、警察、外交人员、村委会成员、拍卖师、公司董事、监事、高级管理人员、国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司的董事、监事、高级管理人员等，上述职位不能担任。除了本人有很多职业不能从事以外，国家的法律对于其子女也是有很多限制的，例如当兵，凡是受过刑罚的人，子女在报名当兵的时候，政治审核是不会通过的。除了当兵还有在高考中，如果有报考警校的考生，政审也是需要的，任何危害国家安全或者其他原因直系亲属有判刑等犯罪行为的，那么孩子考警校就不行了。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。