一、非工伤事故医疗费由谁承担

非工伤事故医疗费由谁承担分为以下情形：

1.如果是由第三人造成的，由第三人承担赔偿的责任，工伤保险基金承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

2.如果劳动者自己原因造成的，由劳动者自己承担责任，需要治疗的，可以用医疗保险报销医疗费。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十二条，由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。

二、非工伤死亡补偿多少

非工伤死亡补偿的标准如下：

1.一次性救济金

其供养直系亲属一人者，为死者本人工资六个月；二人者，为死者本人工资九个月；三人或三人以上者，为死者本人工资十二个月。

2.丧葬费

一般情况下就要赔偿职工平均工资乘以2个月的数额的赔偿，各地具体标准并不一样，实际还要以当地的规定为准。

3.供养直系亲属生活困难的补助金

符合领取遗属生活困难补助的相应的条件的，那么其供养的直系亲属可以领取按照企业所在地规定的标准领取相应的补助。如上海，每人每月570元（孤寡老人或者孤儿的，增加30%）

三、非工伤公司要如何赔偿

非因工伤受到伤害的单位不需要赔偿，但是劳动者可以依法享有医疗期，医疗期内，用人单位应当依法支付医疗期工资，不得单方面解除劳动合同。对于医疗期满，但是未能痊愈，无法正常完成用人单位的工作的，用人单位解除劳动合同的，应当给予经济补偿。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。