杭州生育津贴领取条件：第一，用人单位及其职工按照规定参加生育保险并履行缴费义务满6个月。第二，符合法定条件生育的。第三，在定点医疗机构分娩的。杭州生育津贴的领取标准为：第一，如果妊娠7个月以上生产或早产的，那么按3个月计发。第二，如果分娩时遇有难产实施剖宫产、助娩产手术的，那么增加0．5个月。以此类推。

晚育生育津贴领取条件

晚育津贴的领取条件一：晚育津贴即年满24周岁的已婚妇女，为初育的条件可以领取，男女双方选择一方领取。

晚育津贴的领取条件二：员工申领晚育津贴必须满足产前连续缴纳9个月生育保险的条件，如未能满足这个条件，可在生产后（不含生产月）从次月起连续缴纳生育保险12个月后再提交资料申请

晚育津贴的领取条件三：申请生育／晚育津贴需要的材料：

1、结婚证（原件＋复印件）

2、《医学诊断证明》（原件＋复印件）

3、《出生医学证明》（原件＋复印件）

4、《XX市生育服务证》或《XX市外地来京人员生育服务联系单（生育保险专用）》（原件＋复印件）

5、《XX市申领生育津贴人员信息登记表》（2份，需男女双方单位加盖人事章）如果有一方没有工作就只需要一份

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定：用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。