厂家罚款也要符合规定，如果是不合理罚款，首先协商，协商不成的通过诉讼或者仲裁维护自己的权益。

一、阴阳合同纠纷，具体该怎么办

阴阳合同本身就属于违法行为，其中以虚假意思订立的合同属于无效合同。双方因阴阳合同发生纠纷的，可以先进行协商解决，协商不成的，可以请相关组织进行调解，合同中约定由仲裁条款的可以向仲裁机构申请仲裁，或者向人民法院提起民事诉讼，由法院判决。如果通过签订阴阳合同来达到逃税的目的的，将由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款、滞纳金，并处不缴或者少缴的税款百分之五十以上五倍以下的罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。

二、给私人老板打工没签劳动合同

先协商，协商不能通过仲裁或诉讼解决。如果私人用人单位可以随时离职，拖欠的工资可以通过协商解决，协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳动合同，也要赔偿工人的双倍工资。用人单位拖欠工资的，劳动者可以通过以下途径处理：拖欠工资事实确定的，可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报，请求依法予以处理；如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以报警依法追究老板的刑事责任。

三、给打工中介拿不到工资怎么办

首先和中介老板协商支付工资，如果是协商不成的话，就投诉到劳动监察大队，或者申请劳动人事争议仲裁。如果以上的方法都不行的，那么就直接到人民法院起诉。公司应该每月按照规定的时间至少支付一次工资，不支付工资是违法的，员工可以依法维护自己的权益。