1.管理方式

独资企业的管理模式有三种：直接管理、委托管理和聘用管理。采用后两种模式的，投资人应与对方签订书面合同，明确授权范围。注意：投资人对受托人或聘用人员职权的限制，不得对抗善意第三人。

2.受托人和被聘用人的义务

(1)积极义务

受托人与被聘用人应当履行诚实、勤勉义务，按照合同约定管理企业事务。

(2)消极义务

《个人独资企业法》第20条明确规定投资人委托或聘用的管理人员不得有下列行为：

①利用职务或工作上的便利，索取或收受贿赂;

②利用职务或工作上的便利侵占企业财产;

③挪用企业财产归个人使用或借贷给他人;

④擅自将企业财产以个人名义或他人名义开立账户存储;

⑤擅自以企业财产提供担保;

⑥未经投资人同意从事与本企业竞争的业务;

⑦未经投资人同意与本企业订立合同或进行交易;

⑧未经投资人同意，擅自将商标或其他知识产权转让给他人使用;

⑨泄露本企业商业秘密;

⑩法律法规规定的其他行为。