目前没有个人缴纳住房公积金的规定，各地自然也没有办理个人缴纳住房公积金的相关程序。如果劳动者在用人单位工作的，用人单位是可以为劳动者办理公积金的，公积金是劳动者的社保保障福利，一般是由劳动者与用人单位按照法定的比例缴纳的。住房公积金是福利性和政策性的储金，其福利性对于员工表现是单位按与职工1：1的比例共同缴纳，都归职工所有，住房公积金是一项重要的福利。

住房公积金能取现吗

住房公积金是可以取现的，住房公积金提现条件：

1．购买、建造、翻建、大修自有住房的；

2．离休、退休的；

3．完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

4．到国外、港、澳、台地区定居的；

5．偿还住房贷款本息的；

6．被纳入本市城镇居民最低生活保障范围并支付房租的；

7．职工在职期间被判处刑罚、职工住房公积金转入集中封存户两年后仍未重新就业、职工户口迁出本市、非本市户口职工离开本市并与所在单位终止劳动关系的。

《住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

第十四条新设立的单位应当自设立之日起30日内向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织向住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内，为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。