劳动者在什么情况下可依法享受社保待遇
时间:2023-05-04 21:44:22 379人看过 来源:互联网

一、劳动者在什么情况下可依法享受社保待遇

1、退休

2、患病、负伤

3、因工伤残或者患职业病

4、失业

5、生育

二、失业暂时没有收入,五险一金要怎么办?如果不自己交,中断缴费有什么后果

如果是当地户口可以把公积金办理托管或者封存。如果是外地户口可以直接让所在单位办理封存。公积金个人不能缴纳,必须有单位才行。公积金可以断缴,只是断缴期间不能办理住房公积金贷款,重新找到单位后再交上即可。

“五险”中只有“两险”是需要失业后自己交的,这两险是“养老保险”和“医疗保险”。如果不缴纳会影响到退休领养老金。有些地区医疗保险可以允许断缴三个月,但养老是不可以的。办理失业后按最低基数缴费就可以,大约不超过基数的20%。

三、在单位请长假(三个月以上),单位让自己缴纳五险一金。如果我不缴纳,单位会怎么处理我的保险问题

单位让你自己缴纳是因为请假时间太长。如果自己不买,单位也不买,则会自动停保。等上班后,单位再继续为你缴纳社保。停保一段时间没有什么关系,只是退休时,计算的工龄会少了停保的这几个月。

四、原来在A市工作并交的社保,现在换到B市工作,社保能转移过来吗?需要哪些手续

新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金,三个流程走完之后即可办妥转移接续手续,政策规定每个流程最多15个工作日,也就是说对于参保者来说,最多45个工作日就可以将全部手续办完。

但是具体转移还是不转移必须要考虑清楚再来做,因为一个人在一个城市只能有一个社保账户,转移出去了就再也不能转回来了。

五、A单位说上“社会保险”,B单位说上“五险一金”,这两个是有什么不同吗

五险一金是指养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金,也就是社会保险!如果只说社会保险,那就不知道包含哪些险种,如果说是五险一金,则更清楚一些。

特别是在北京上海这样的大城市,你想要落户就得需要缴纳规定年限的社会保险才可以申请的,所以社保一定不能断缴,如因一些外在原因,无法正常缴纳社保们,可以找代理公司代缴社保。

国家规定,社保由个人和企业一块承担,想要知道公司和个人分别要缴纳多少社保,可以使用快法务社保计算器计算。

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